没有固定的收入占比标准，因为公立医院的收入主要来自于医疗服务、药品销售和其他经营活动，各家医院的经营状况和业务结构不同，其收入占比也不尽相同。
但是，根据相关法规和政策，公立医院的医疗服务收入应该是主要收入来源之一，除了药品销售和一些特殊项目外，医院的经营重点应该放在医疗服务上。
同时，政府也会对公立医院的收入进行监管和调控，确保其合理和透明。
因此，公立医院在经营过程中需要重视医疗服务的质量和效益，提高医疗水平，提供更好的医疗服务，以满足患者的需求和社会的期待。
公立医院的医生并不一定都需要考编制。由于公立医院编制名额有限，大部分工作人员都是无编制的员工，这些员工与医院之间签订的是劳动合同，属于合同工。然而，如果想要获得医疗编制，必须通过事业单位招聘考试，它不是全国统一考试，而是由各地自行组织的。进医院工作的方式有两种：一种是通过编制考试，成为正式在编工作人员；另一种是通过医院自主招聘，成为合同制员工。无论是事业编制还是合同制的员工，想要进医院还是需要经过考试的，因为医护人员其实是专业技术类的人员，医院对这类人员的专业能力比较看重
不贵的。现在做根管治疗的治疗费用，都是统一的，只是医院级别不同，费用不同，级别越高治疗费用就高。在就看有无其他的费用啦！谢谢